México | 2024-03-19
En medio de expectativas y desafíos políticos, las reformas laborales que prometían mejorar las condiciones para millones de trabajadores en México enfrentan un estancamiento, dejando en suspenso tanto el Aguinaldo Doble como la Reducción de la Jornada Laboral.
Ante este panorama, los trabajadores y sectores interesados deben permanecer atentos a los desarrollos políticos y legislativos que definirán el futuro de estas importantes reformas laborales en México.
A pesar de su avance en el proceso legislativo, la aprobación de estas reformas se ha visto interrumpida por la solicitud del presidente Andrés Manuel López Obrador de posponer la votación hasta después de las Elecciones Presidenciales del 2024, argumentando posibles manipulaciones políticas en el proceso electoral.
Diana Bernal, fundadora de la Procuraduría de la Defensa del Contribuyente, explicó que aunque las propuestas estaban cerca de ser aprobadas, la petición presidencial ha detenido su avance, posponiendo su discusión hasta después de que las nuevas Legislaturas tomen posesión en septiembre.
Con esta pausa forzada, el futuro de estas reformas permanece incierto. Su entrada en vigor dependerá no solo de la voluntad política de las nuevas autoridades, sino también de la urgencia y prioridad que asignen a estas medidas en sus agendas legislativas.
Si se llegaran a aprobar en septiembre, su implementación podría extenderse hasta finales de 2024 o incluso hasta 2025, considerando los ajustes necesarios por parte del sector empresarial.