LFT: ¿deben pagarte triple si trabajas este 5 de mayo?

Como cada 5 de mayo, se conmemorará la Batalla de Puebla , combate bélico entre México y Francia en la que el primero resultó victorioso y que convertiría a Ignacio Zaragoza en un héroe nacional.

Debido a la relevancia de este día, algunas personas se cuestionan si es oficial. Este año la conmemoración cae en domingo y aunque para la mayoría de la población esto puede significar descanso, hay un grupo de personas que trabajan este día.

¿El 5 de mayo es festivo?

De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo (LFT), durante mayo solo hay un día de descanso oficial, ese es el 1 de mayo, que corresponde al Día del Trabajo.

Aunque la Batalla de Puebla sí está considerada como un acontecimiento histórico relevante, no se contempla como día oficial.

Esto quiere decir que, si eres parte de la población que trabaja en domingo, este día es de labores regulares y paga normal. 

Eso sí, recuerda que los domingos funcionan bajo el concepto de prime dominical, que es un monto adicional que paga el patrón al trabajador por laborar el día domingo, cuando tenga como descanso cualquier otro día de la semana.