Durante las primeras horas de este jueves 26 de diciembre se viralizó en redes sociales la denuncia de un ex trabajador del conocido restaurante de carnes en Coatzacoalcos "Madison Grill", en el cual se acusaba al establecimiento de diversas malas prácticas.
En el mensaje compartido en redes sociales, la ex trabajadora acusaba primeramente haber sido despedida de manera injustificada de un día para otro, esto luego de haber tenido un descontento con otro trabajador; derivado de la carga de estrés laboral, la ex trabajadora aseguraba haber desarrollado una dermatitis severa por la cual tuvo que incapacitarse unos días, los cuales nunca le fueron pagados pese a contar con el justificante correspondiente.
A partir de las quejas emitidas por la ex trabajadora con sus jefes, derivado por el comportamiento y mal desempeño de su compañero, comenzó a sufrir de acoso laboral, hostigamiento y aislamiento laboral.
De igual forma comenta que en dicho establecimiento hacen trabajar horas extras a los empleados las cuales no son pagadas
Tras varías horas de haberse hecho viral el caso de esta persona ex trabajadora del conocido restaurante, sería hasta cerca de las 5:00 de la tarde, cuando el establecimiento lanzaría un comunicado.
En dicho comunicado el establecimiento asegura que la joven no fue despedida sino que su relación laboral terminó por una "No renovación de contrato", decisión que según el restaurante fue tomada por el "incumplimiento de tareas".
También aseguran proveer de insumos y equipo necesario a los empleados para la realización de su trabajo.
Sumado a esto finalizan este comunicado quedando abiertos para la aclaración de cualquier "mal entendido" ante las las autoridades.
En los comentarios del comunicado emitido por el restaurante en sus redes sociales, diversos usuarios mostraron su descontento con lo sucedido.
Algunos de los comentarios hacen un llamado a dejar malas reseñas para el restaurante en Google Maps, otros comentaron que con este comunicado, la empresa daba a entender que no les importaba la opinión de la población pese a las pruebas compartidas por la ex trabajadora.
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